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2020-07-19
1595147次
人事行政经理
面议
杭州精卫特机床有限公司
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门-
学历要求大专
工作经验1-3年
年龄要求30岁--45岁
工作地点萧山戴村镇云石工业区青山村(浙江/杭州/萧山区)
联系方式
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职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率
0天
简历平均处理时长
2019-03-08
企业最近登录时间
职位描述
职位描述:1、全面统筹规划公司的人力资源战略、研究、设计人力资源管理模式(包括招聘、培训、绩效、薪酬、福利、员工期权、劳动关系等),建立完善的人力资源管理体系;A、组织制定公司各项管理规章、人力资源各模块工作规划及方案,并监督落地执行实施。B、制定并实施专业人才引进计划,完成团队搭建和梯队建设,为公司留用人才提供稳定支撑;C、控制人力资源总体成本,监督预算执行;D、组织和推动企业文化建设,打造良好积极向上的工作氛围;E、日常人力资源工作的全面统筹管理,激励团队高效完成工作任务;2、根据公司经营目标,定期向高层决策者提供人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项寻议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;3、负责行政工作的统筹管理工作。任职要求:1、本科或以上学历(全日制),人力资源管理专业,企业管理,工商管理专业,优秀者可适当放宽条件;2、人事行政管理工作6年以上工作经验,人力资源经理或总监经验3年以上,有外资、互联网平台、大型物流企业或上市公司工作经验优先;3、具备现代企业人力资源管理模式和实践经验,有成功案例,能全局把控、人力资源各个职能模块有全面的深入的认识并理解,熟悉国家相关政策及法律法规;4、具有较高的领导能力和团队协作能力,逻辑思维能力强,条理清晰;
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